Более 2,7 тыс. потенциальных абитуриентов посетили профориентационные мероприятия ТМК

Предприятия Трубной Металлургической Компании (ТМК) в четырех регионах России провели профориентационные мероприятия в рамках Единого дня открытых дверей федерального проекта «Профессионалитет». Для более чем 2,7 тыс. школьников и их родителей состоялись презентации образовательных программ и профессиональные пробы, а также экскурсии в цеха предприятий и обновленные учебные аудитории колледжей-партнеров.

На площадках ТМК, которые принимают участие в проекте «Профессионалитет», старшеклассники смогли погрузиться в реальную атмосферу производства и познакомиться с отраслевой спецификой. Потенциальные абитуриенты узнали о карьерных перспективах и корпоративной культуре ТМК, а их родителям продемонстрировали материально-техническую базу образовательных учреждений, подробно рассказали о социальных гарантиях во время обучения и работы на предприятиях.

«Единый день открытых дверей — эффективное профориентационное мероприятие, которое позволяет школьникам и их родителям «на месте» увидеть, где будет учиться студент, куда придет на практику и в дальнейшем трудоустроится, что получит во время обучения и работы. Программы «Профессионалитета» максимально адаптированы под потребности работодателей, а срок обучения сокращен за счет увеличения объемов практической подготовки. Благодаря этому создается необходимая атмосфера для будущей успешной адаптации выпускника на гарантированном рабочем месте, так как с абитуриентами и студентами заключаются договоры о целевом обучении. Интерес к проекту растет как со стороны работодателей, так и со стороны абитуриентов и их родителей. Мы к этому готовы, и регулярно на высоком уровне проводим Дни открытых дверей», — отметила заместитель генерального директора ТМК по управлению персоналом Елена Позолотина.

Федеральный проект «Профессионалитет» стартовал в 2022 году. Его основополагающая задача — комплексное изменение системы среднего профессионального образования, а также широкое распространение отраслевой модели подготовки кадров по востребованным рабочим профессиям. В число партнеров проекта со стороны ТМК вошли основные предприятия компании в разных регионах страны. Работу в рамках проекта курирует Корпоративный университет TMK2U.